小K参加电视竞猜节目,答对了全部题目,拿下5000万巨额奖金,变成了现实版“贫民窟的百万富翁”。拿到这笔钱的他,第一时间就作出了计划:找个好的培训机构,再次备考公务员
小A毕业于国内顶尖名校,毕业就拿到了谷歌软件工程师岗位,年薪300万,但他后来还是果断辞职、投身国考,苦战四年,屡败屡战,最终拿下全国第一,成功上岸
小C备战多年参加奥运,终于成为了全国唯一一个奥运冠军。夺冠后,他拿到了上亿奖金,但在众多奖励中,最让他激动的,是地方政府送给他的一个公务员保送名额
五千万奖金、谷歌工程师、奥运冠军,任何一选项都已是人们心目中难以想象的人生巅峰,到头来居然不如一个小小的公务员?
这样魔幻的现实,发生在神秘的东方大国——印度
01
千军万马走钢丝
几百万人报名竞争几万个岗位,热门岗位竞争比近乎千比一,这是国内的公务员考试
国内考公竞争有多激烈,有目共睹,千军万马挤独木桥毫不过分
不过这样的阵仗对比印度,还是小巫见大巫
印度每年国考报名人数上百万,最终录取人数只有几百人,单是平均报录比,就高达上千
2022年,报名考试的印度学生有113万,但是最终录取的人只有933人,平均报录比1211:1
对比之下,这个难度应该赶得上河南高考考生考到清华,千军万马走钢丝
2023年的数据,暂时还没有出来,因为2023年报名的印度国考考生,到现在估计还在等结果
每年的2月份,印度国考开始报名
6月初试,9月主试,最后的面试,还要到第二年的2-3月,考完这三轮就要一年多
最终录取结果,还要到4、5月才能确定
参加公务员考试的印度考生 图源:The Indian Express
印度的公考初试是两场通识教育考试,主试则有各种各样五花八门的题目,只有你想不到,没有他考不到
光是考完这12门考试,总共就要花上30多个小时。这个时间跨度和考试时长,只有古代科考能够比上一比
从其他方面来看,印度公务员国考也和古代科考很类似
印度的公务员延续于英国的文官制度
在这套体系里,政府雇员人数多达几百万,但真正有“编制”的人,只有几千个
一旦有了编制,就立马能够变成人上人
印度行政系统及对应考试
在最受欢迎的印度精英行政机构IAS中,只要考进去,平均起薪就有每月5.6万卢比,大约等于人民币4831元
月薪四千看起来不多,但想想这个工资的背景是在印度,四千多块钱的月薪已经是平均工资的两倍
而众所周知,公务员最不重要的,就是工资
印度公务员除了基本工资,还有交通补贴、子女补贴、粮食补贴甚至物价补贴等等,各种补贴加起来,可以达到基础工资的两倍,月薪过万不成问题
随着职位等级提升,工资还会继续水涨船高
但印度公务员和国内有一点不太一样,那就是国内公务员招聘的大多都是基层,不管是国考还是省考,最后做了多大的官,也得一步步从底层做起
印度公务员国考招聘的,直接就是管理层
印度公务员分为18级,一旦通过印度国考,就会被安排到印度行政学院进行学习,两年之后分配工作,基本都是从助理秘书或者县秘书开始起步,也就是第10级,换算下来基本等于国内的正科级
一旦考上,就是一朝飞升,朝为田舍郎,暮登天子堂
此后,这些公务员还会一级一级往上升,目前唯一一个18级的公务员就是印度的内阁秘书Rajiv Gauba
工作不够努力、升不了级也没关系,只要干够20年,也会有个保底等级让你退休
也就是说,只要通过国家级考试,就是正科起步,保底正厅级别退休,其他公务员努力一辈子,可能也就是别人的起点而已
除了福利好,印度公考最显著的特点是——公平,至少是表面看得出的公平
1947年,种姓制度就在法律上被废除,但在人们心里却没有
达利特(贱民)在印度仍属于社会底层
作为一个等级划分相当森严的国家,印度公务员考试的报名门槛却相当低
只要年龄在21到32岁之间,拥有印度官方承认的大学学位,就可以参加考试
报名门槛这么公平已经很难得,印度公务员考试还对低种姓的考生有些偏袒
对于普通人来说,国考机会只有6次。低种姓考生,却有9次国考机会。其中被特别关照的表列种姓和表列部落来说,报考机会甚至有无限次
只需要奋斗几年,就可以保证未来几十年的稳定就业和荣华富贵。这样的诱惑,没人能经得住
越来越多人对于公务员趋之若鹜,印度公务员考试也就越来越卷
官方规定的报名门槛是21岁,很多人甚至20岁不到就开始备考
堪比四书五经的考试范围,也让人在这一年多的时间里不得不全身心备考。一个人的备战,变成了一整个家庭的托举,这样的故事在国内也并不新鲜
2021年印度国考的全国第三加米尼,在她备考的三年期间,完全隔离网络、拒绝社交,而她的爸爸妈妈也在全力帮忙,帮忙做简报、帮忙刷题模考,连老一辈都天天去寺庙祈福
好在,她考上了。但是没考上的更多人呢?
2022年,印度统计的自杀人数15.3万人,其中40%,都是因为考试失败自杀的人
无数小镇做题家备考多年,只是因为,对于低种姓来说,这条最为艰难的路,已经是为数不多能够实现阶级跃迁的最公平甚至最快捷的一条道路
印度的高种姓中,婆罗门占总人口的3%左右,刹帝利也仅占5%左右,但这10%不到的人口,垄断了印度全国80%以上的优质工作
财富分配也是如此
作为亚洲亿万富豪最多的国家,印度近几年来富豪的增长速度令其他国家望尘莫及
但印度的贫困人口也达到了惊人的7.8亿。这7.8亿人中,能够有财力和条件进入公务员考试这道窄门的,少之又少
图源:NBC News
从出生就划分的巨大鸿沟之上,公务员考试,是上面人造的一座公平的独木桥
通过则生,跌落则死
02
人人上岸,无人下海
印度的故事,在国内也很普遍
近几年来,小镇公务员成为了乡镇里的“婆罗门”
每年过年都少不了几个或真或假的段子,比如大厂程序员同学聚会时被小镇公务员碾压,一线打工仔相亲时被三线城市教师挑三拣四
真假暂且不论,但考公的人越来越多是真的
2022年,国考报名人数212万,实际录用人数仅3.12万,报录比为68∶1
到了今年,国考报名人数已经超过300万,实际录用人数3.96万,平均报录比更是达到了77:1
图源:图虫创意
无限内卷之下,考公的难度也在变大
近几年来,国考的招录人数一直增长,但要求大专为起点的岗位一直在减少,今年大专生可以报考的岗位只剩56个,比去年一下少了106个
能够拿到公务员入场券的人,变得越来越少
以为能够拿到入场券的人,也越来越不舍得放手
去年年底有一篇文章,描述了一个人被困在考研考编里的五年
这五年里,她先是考研,再是考编,最终一事无成
有很多人不理解,但更多人表示了同情,因为这也是很多人的三年或者五年
这几年,先是考研热,后是考公热
大家从卷学位,切换赛道到卷编制,因为大家终于意识到“宇宙的尽头是考公”
不管在哪个学校读到硕士还是博士,最后还是要回老家考个编制
不管在哪个一线城市大厂月薪几万,最后还是要回老家考个编制
家里人会这么劝,漂泊在外的人大概某个时候也会突然冒出来这个想法——要不还是回家安安稳稳考个编制?
印度公务员是高风险、高投入、高回报,但国内大多数人考公务员的目的,却是为了稳定
相比朝不保夕、35岁即失业,越来越多人愿意选择公务员这种看得见摸得着,一眼望得到头的生活
“一眼望得到头”——这个过去的缺点,如今成为了大家追捧公务员的原因
上世纪90年代,国内掀起了一股公务员辞职“下海潮”。人社部数据统计,仅1992年一年,就有12万公务员离开体制下海创业,还有1000多万公务员停薪留职
这波浪潮有多大呢?身边即世界一下,大概每个人身边也都能举出来一两个上世纪90年代公务员下海创业的例子
去年年底,江苏也针对事业编内人员离岗创业推出一系列支持政策,但是半年过去了,没人跟进,预想的“下海潮”,并没有出现
为什么?爆火的网吧大神或许可以给我们答案
前有三和大神,后有网吧大神,这些人被称为当代嬉皮士
乍一看网吧大神——幽暗的网吧,枯草般的头发,不蔽体的衣服,没人能理解到底谁在追捧这些人
网吧大神的视频内容也很单一,在网吧打游戏,向网管点单,吃便宜桶装面和饮料,手头宽裕就来包烟,跟十年前流行的“非主流”,走的一个路数
重点就在于,文案里的那句,“只要我是快乐的,你说我是疯的都没问题”的真谛
对于公务员的追求,和对网吧大神的吹捧,本质来源于同一种心理
公务员为什么不愿意下海经商,难道是不想赚钱吗?
不愿意下海经商,是因为知道再也没有金子可淘
与其在海里浮沉,不如早日“上岸”。而已经在“岸上”的,甚至都不愿意湿鞋,又怎么会脱了衣服再下海呢?
人们为什么追捧公务员,为什么追捧铁饭碗,甚至为什么羡慕网吧大神?
人们愿意追求稳定,是因为除了稳定,没有什么是稳定的。既然卷了也没有什么意义,那么能多活一天,能快乐一点,也无妨
03
结语
母弱出商贾,父强做侍郎,族望留原籍,家贫走他乡
这是施耐庵在千年前留下的结论
在那个讲究士农工商、路途车马很慢的年代,他却认为:
家贫母弱,那么家庭没有助力,只有远走他乡经营生意,才能有出人头地的可能。族望父强,那么留在本地,才能更好地利用资源,借助家庭的助力在官场中一路晋升
这确实也是过去很长一段时间里,绝大多数人的选择
很长一段时间里,熙熙攘攘的一线城市挤满了追梦的小镇青年,而乡镇体制内,挤满了父母都是体制内的县城“婆罗门”
但是现在,年轻人纷纷回流到了二三线,消费降级、及时行乐、乐于躺平
大家都选择向下了,也快乐了
但是,从来没人不想向上
选择向下的快乐,是因为知道向上已经没有可能。(全文完)
来源:格隆汇
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